Чи потрібно отримувати дозволи на застосування праці іноземних гіг-спеціалістів?
Насамперед нагадаємо, що відповідно до Закону України “Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні” гіг-спеціалістом є фізична особа, яка за гіг-контрактом є підрядником та/або виконавцем. В свою чергу гіг-контракт це цивільно-правовий договір, за яким гіг-спеціаліст зобов’язується виконувати роботи та/або надавати послуги відповідно до завдань резидента Дія Сіті як замовника, а резидент Дія Сіті зобов’язується оплачувати виконані роботи та/або надані послуги і забезпечувати гіг-спеціалісту належні умови для виконання робіт та/або надання послуг, а також соціальні гарантії, передбачені вказаним Законом.
Слід зазначити, що діюча редакція Закону України “Про зайнятість населення” передбачає отримання дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства, які є гіг-спеціалістами.
В той же час, на період воєнного стану, дозвіл Державної служби зайнятості для застосування роботодавцем (резидентом Дія Сіті) праці іноземного гіг-спеціаліста не потрібен. Це передбачено пунктом 2 постанови Кабінету Міністрів України від 24 січня 2023 р. № 68 - під час воєнного стану резиденти Дія Сіті можуть отримувати роботи (послуги), які виконуються (надаються) гіг-спеціалістами з числа іноземців та осіб без громадянства за гіг-контрактами, без отримання дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства в Україні.
Попередній матеріал щодо застосування праці іноземців, розміщений на сторінці Кіровоградського обласного центру зайнятості у соціальній мережі Facebook за посиланням: https://lnk.ua/PwkVqRGJe
#Праця_іноземців
